Heute sprechen wir mit Christiane Hellwig, Leiterin der Deutschen Akademie für Coaching und Beratung, über Ethik im Business-Coaching.
Schlagwort: Coaching
Das Enkeltauglichkeitssiegel – Kathrin Pflanz (Lebenswerte Zukunft 4U GmbH)
Heute sprechen wir mit Kathrin Pflanz, der Geschäftsführerin der Lebenswerte Zukunft 4U GmbH, über das Enkeltauglichkeitssiegel.
Christiane Hellwig: Die DACB und das personzentriert-integrative Coaching
Heute sprechen wir mit Christiane Hellwig, Leiterin der Deutschen Akademie für Coaching und Beratung, über die Deutsche Akademie für Coaching und Beratung und das personzentriert-integrative Coaching.
Zeno Reuters: Coaching ist nicht gleich Beratung
Zeno Reuters ist Geschäftsführer von reuters-coaching in Düsseldorf. Mit ihm sprechen wir über Phasen der beruflichen Neuorientierung, Karrierecoaching sowie Berufsberatung. Beschäftigte stehen häufig vor einem beruflichen Scheideweg und wissen nicht wohin. Der Begriff ist zwar allgemein bekannt, aber was versteht man unter einer Karriereberatung? Zeno Reuters: Karriereberatung umfasst nach meinem Verständnis alle Phasen der beruflichen…
Hans-Harry Bittner: Effekt eines motivierten Teams wird sich immer wirtschaftlich positiv auswirken
Hans-Harry Bittner ist Founder & Ceo BIT future in Freiburg. Mit ihm sprechen wir über Prozess des Lernens, zunehmende Arbeitsverdichtung sowie verantwortungsvoller Umgang. Es gibt eine zunehmende Zahl von Instituten und freien Trainern, die das Internet mit Angeboten im Managementtrainings-Sektor überschwemmen. Was macht einen erfolgreichen Manager eigentlich aus, und benötigt der überhaupt ein Führungskräfte-Seminar? Hans-Harry…
Elke tho Seeth: Zeitgemäße Führung beinhaltet eher Coachings als Beratung
Elke tho Seeth ist zertifizierter Coach und Teamentwickler bei coaching-hh.com. Mit ihr sprechen wir über reine Karriereberatung, beruflichen Scheideweg sowie Ziele und Planung. Beschäftigte stehen häufig vor einem beruflichen Scheideweg und wissen nicht wohin. Der Begriff ist zwar allgemein bekannt, aber was versteht man unter einer Karriereberatung? Elke tho Seeth: Eine reine Karriereberatung ist dann…
Sandra Linnenbrügger: Seriöse Karrierecoaches geben keine Versprechen über den Erfolg
Sandra Linnenbrügger ist selbständiger Führungskräfte- und Karrierecoach in Leipzig. Mit ihr sprechen wir über berufliche Neuorientierung, Laufbahn-Entscheidungen sowie Coaching-Methoden. Beschäftigte stehen häufig vor einem beruflichen Scheideweg und wissen nicht wohin. Der Begriff ist zwar allgemein bekannt, aber was versteht man unter einer Karriereberatung? Sandra Linnenbrügger: Menschen in Phasen der beruflichen Neuorientierung und bei dem Treffen…
Sarah Rögner: Eigenes Führungsverhalten überprüfen
Sarah Rögner ist Geschäftsführende Gesellschafterin der MA&T Organisationsentwicklung GmbH. Mit ihr sprechen wir über erfolgreiche Manager, Führungskräfte sowie herausfordernde Situationen. Es gibt eine zunehmende Zahl von Instituten und freien Trainern, die das Internet mit Angeboten im Managementtrainings-Sektor überschwemmen. Was macht einen erfolgreichen Manager eigentlich aus, und benötigt der überhaupt ein Führungskräfte-Seminar? Sarah Rögner: Aus meiner…
Sensibilisierung: Was ist das und warum ist das so schwer? Dr. Carsten Gottert (etomer GmbH)
Sensibilisierung: Was ist das und warum ist das so schwer? Die Antworten kennt Carsten Gottert, der Geschäftsführer der etomer GmbH.
Potenziale heben, glücklich sein & Freude leben – Britta Gerdes Petersen (Lebensfreude Messen)
Potenziale heben, glücklich sein und Freude leben. Über dieses Thema sprechen wir mit Britta Gerdes-Petersen, Chefin der Lebensfreude Messen.
Susanne Lübben: Erfolg bezeichnet das Erreichen selbst gesetzter Ziele
Susanne Lübben ist Inhaberin Coaching + Training SL in Hamburg. Mit ihr sprechen wir über beruflichen Scheideweg, neue Herausforderungen sowie Karrierecoaching. Beschäftigte stehen häufig vor einem beruflichen Scheideweg und wissen nicht wohin. Der Begriff ist zwar allgemein bekannt, aber was versteht man unter einer Karriereberatung? Susanne Lübben: Ein Grund für einen beruflichen Scheideweg ist das…
Jennifer Reckow: Flexibel auf Veränderungen reagieren
Jennifer Reckow ist Geschäftsführerin Change Akademie GmbH in Speyer. Mit ihr sprechen wir über lebenslanges Lernen, Angebote im Managementtrainings-Sektor sowie quantitative Ziele. Es gibt eine zunehmende Zahl von Instituten und freien Trainern, die das Internet mit Angeboten im Managementtrainings-Sektor überschwemmen. Was macht einen erfolgreichen Manager eigentlich aus, und benötigt der überhaupt ein Führungskräfte-Seminar? Jennifer Reckow:…