Nicole Lontzek: Digitalisierung und Transformation

Unser Gast heute ist die Digitalisierungs- und Marketingexpertin Nicole Lontzek. Mit ihr sprechen wir über den Stand der Digitalisierung in Deutschland und die Gründe dafür, dass die Mehrzahl aller angestoßenen Transformationsprojekte scheitern.

rexx systems: Analoge Verwaltung der verschiedenen Aufgaben ist nicht mehr nötig

Florian Walzer, Head of sales & marketing bei rexx-systems in Hamburg, ist unser heutiger Interviewgast. Das Unternehmen bietet Software-Lösungen in den Bereichen Bewerbermanagement, Talent Management und Human Resources an. Mit ihm sprechen wir über digitale Komplettlösungen, Prozesssteuerung sowie Gefahr von Datenverlust. In der Personalabteilung hat die Digitalisierung Einzug gefunden. Welche Aufgaben decken moderne Personalsoftwaresysteme ab? Florian Walzer:…

Andreas Zipser: Digitale Personallösungen bilden mittlerweile das gesamte Spektrum ab

Andreas Zipser ist CEO von EASY SOFTWARE in Essen. Mit ihm sprechen wir über Digitalisierung, Aufgaben moderner Personalsoftwaresysteme sowie Recruiting. Auch in der Personalabteilung findet die Digitalisierung Einzug. Welche Aufgaben decken moderne Personalsoftwaresysteme ab? Andreas Zipser: Da im Personalwesen nicht erst seit gestern digitalisiert wird, bilden digitale Personallösungen mittlerweile das gesamte Spektrum ab. Ganz oben…

Olaf Sobotzke: Maximierung des Datenschutzes

Olaf Sobotzke ist Geschäftsführer der LOGISTIC PEOPLE (Deutschland) GmbH in Hamburg. Mit ihm sprechen wir über Digitalisierung in der Personalabteilung, moderne Personalsoftwaresysteme sowie datenschutzrechtliche Anforderungen. Auch in der Personalabteilung findet die Digitalisierung Einzug. Welche Aufgaben decken moderne Personalsoftwaresysteme ab? Olaf Sobotzke: Idealerweise vereinen die Systeme, das Bewerbermanagement vom Bewerbereingang bis zur Vertragszusage und die gesamten…

Lara Jagdmann: Von Anfang an die entsprechenden Weichen stellen

Lara Jagdmann ist Marketing-Manager bei d.vinci HR-Systems GmbH in Hamburg. Mit ihr sprechen wir über Aufgaben moderner Personalsoftwaresysteme, Datenschutzgrundverordnung sowie Nutzung von Digitalisierung. Auch in der Personalabteilung findet die Digitalisierung Einzug. Welche Aufgaben decken moderne Personalsoftwaresysteme ab? Lara Jagdmann: HR-Software hat zum Ziel, Aufgaben zu digitalisieren und so die übergreifende Zusammenarbeit im Unternehmen zu erleichtern…