Im Interview sprechen wir mit Beate Marten, Fachanwältin für Arbeitsrecht und Fachanwältin für Familienrecht sowie Namenspartnerin der Berliner Kanzlei Marten & Graner Rechtsanwälte, über einvernehmliche Scheidungen und Scheidungen im Streit.
Schlagwort: Fachanwältin für Arbeitsrecht
Einvernehmliche Scheidungen und Scheidungen im Streit – Beate Marten (Marten & Graner Rechtsanwälte)
Im Interview sprechen wir mit Beate Marten, Fachanwältin für Arbeitsrecht und Fachanwältin für Familienrecht sowie Namenspartnerin der Berliner Kanzlei Marten & Graner Rechtsanwälte, über einvernehmliche Scheidungen und Scheidungen im Streit.
BTK Podcast – Folge 157
Im Interview spricht Beate Marten von der Berliner Kanzlei Marten & Graner Rechtsanwälte über Abfindungsverhandlungen im Kündigungsschutzprozess.
Abfindungsverhandlungen im Kündigungsschutzprozess – Beate Marten (Marten & Graner Rechtsanwälte)
Im Interview spricht Beate Marten von der Berliner Kanzlei Marten & Graner Rechtsanwälte über Abfindungsverhandlungen im Kündigungsschutzprozess.
Gudrun Egenolf: HomeOffice ist eine Alternative mit diversen arbeitsschutz- und datenschutzrechtlichen Vorschriften
Gudrun Egenolf ist Fachanwältin für Arbeitsrecht und als Managerin bei der MAZARS Rechtsanwaltsgesellschaft mbH tätig. Mit ihr sprechen wir über arbeitsrechtliche Vorschriften sowie Kündigungen während der Corona-Krise. Die Corona-Krise hat unseren Arbeitsalltag verändert, u.a. müssen Arbeitgeber nach dem Corona-Gipfel des Bundes und der Länder vom 19. Januar 2021 ihren Arbeitnehmern Home-Office ermöglichen, soweit es die…
Eileen Rehfeld: Mit der Pandemie kann der Arbeitgeber keine Kündigung begründen
Eileen Rehfeld ist Fachanwältin für Arbeitsrecht. Im Interview spricht Sie über rechtliche Grundlagen für Homeoffice und Heimarbeit sowie gesetzliche Anforderungen an Corona-bedingte, betriebsbedingte Kündigungen. Die Corona-Krise hat unseren Arbeitsalltag verändert, u.a. soll möglichst im Homeoffice gearbeitet werden. Welche arbeitsrechtlichen Vorschriften sind für Heimarbeit und Homeoffice durch Arbeitgeber dringend zu beachten? Eileen Rehfeld: Vorauszuschicken ist zunächst,…
Britta Alscher: Für wirksame Abmahnungen müssen drei Funktionen erfüllt sein
Wir sprechen mit Rechtsanwältin Britta Alscher, Fachanwältin für Arbeitsrecht und Partner bei Pusch Wahlig Workplace Law, über wichtige Regelungen des Arbeitsrechts. Arbeitsrecht ist ein breites Fachgebiet. Welches sind die typischen Betätigungsfelder für Anwälte? Britta Alscher: Arbeitsrechtliche Fragestellungen lassen sich zunächst generell in solche des Individualarbeitsrechts (Verhältnis zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer) und solche des Kollektivarbeitsrechts unterteilen,…
Julia Louisa Bunzel: Abfindungen sind grundsätzlich nicht normiert
Julia Louisa Bunzel ist Fachanwältin für Arbeitsrecht mit Kanzlei in Berlin. Im Interview spricht sie über die häufigsten Konflikte zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern. Arbeitsrecht ist ein breites Fachgebiet. Welches sind die typischen Betätigungsfelder für Anwälte? Julia Louisa Bunzel: Beratung von Arbeitgeber und Arbeitnehmern über die Ausgestaltung des Arbeitsverhältnisses, Problematiken bei der Abrechnung von Provisionen, Unstimmigkeiten…
„Kündigungen sind oftmals nicht rechtmäßig“ – Rechtsanwältin Diana Göttke
Diana Göttke ist Fachanwältin für Arbeitsrecht. Im Interview spricht die Juristin über rechtliche Grundlagen von Corona-bedingten Kündigungen, unberechtigte Abmahnungen und die richtige Strategie für Abfindungsverhandlungen.